Schließt sich Ihr Unternehmen mit einem anderen zusammen, so hat dies zunächst keine Auswirkungen auf die Angleichung der laufenden Betriebsrenten Ihrer ehemaligen Mitarbeiter. Grundsätzlich bleiben sowohl der Anpassungsstichtag als auch die Kriterien für die Anpassung der Betriebsrenten unberührt. Anders verhält es sich, wenn sich die wirtschaftliche Lage Ihres Unternehmens infolge der Fusion verändert.

Arbeitgeber finden ein Drittel aller Neueinstellungen über eigene Mitarbeiter und persönliche Kontakte. Eine Befragung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zeigt, dass der informellen Suche nach Bewerbern die größte Bedeutung zukommt. Den zweiten Rang nehmen Zeitungsinserate ein. Jede vierte Neueinstellung des vergangenen Jahres beruhte auf einer Stellenanzeige.