Das Internetportal Monster hat fast 30.000 Beschäftigte in Europa und Kanada gefragt, was sie am meisten motiviert, um gute Arbeit zu leisten. Für einen Großteil (45%) der Umfrageteilnehmer ist demnach die persönliche Zufriedenheit mit der eigenen Leistung der wichtigste Motivationsfaktor. Das Gehalt ist für 31% ausschlaggebend, gefolgt von der Anerkennung der Kollegen und der Vorgesetzten […]

Bewirbt sich ein früherer Mitarbeiter um eine Stelle bei einem anderen Arbeitgeber und benötigt von Ihnen dringend ein Zeugnis, muss er dieses anmahnen. Tut er das nicht und Sie stellen das Zeugnis nicht rechtzeitig zu, hat er bei einer Absage keinen Schadenersatzanspruch gegen Sie. Die Forderung eines Arbeitnehmers hat das Landesarbeitsgericht (LAG) Schleswig-Holstein deshalb abgewiesen […]